- Главная
- Деятельность
- Направления деятельности
- Противодействие коррупции
- Правовое просвещение в сфере противодействия коррупции
- 2020 год
- Верховный суд Российской Федерации разобрался, можно ли уволить сотрудника, который при приеме скрыл информацию об инвалидности
Верховный суд Российской Федерации разобрался, можно ли уволить сотрудника, который при приеме скрыл информацию об инвалидности
Опубликовано
11.01.2024
Изменено
11.01.2024